“充电”赋能，蓄力前行。近日，双陈老金标邯郸站、武汉站培训活动相继圆满结束。本次培训旨在提升门店销售团队的专业素养和实战能力，为门店盈利注入新活力。
两地培训活动前后进行了3天，双陈普洱销售运营讲师Helen老师针对不同区域门店，制定专项培训计划，培训内容从理论到实操，实现双陈老金标产品的有效落地。
在邯郸站培训活动中，门店销售人员学习了双陈老金标营销推广和实践运用，还有不同的冲泡体验方式、陈列指引实操练习等内容。
期间，培训现场气氛热烈，门店销售人员积极参与互动，掌握了双陈老金标的营销策略和推广方法。
在陈列实操中，门店销售人员以现有产品进行实操练习，重整零乱无章法、色彩搭配混乱的陈列场景，让陈列为销售加分，让产品展示更直观，减少销售的解释成本。
武汉站的培训聚焦于销售思维、销售技巧、普洱茶核心价值以及年份普洱茶销售策略等方面。
现场除了双陈老金标不同冲泡场景的体验，还进行了不同仓贮环境的茶品冲泡品鉴，为服务消费者提供更多的销售手法。
在干仓湿仓的对比品鉴中，现场对比了双陈老金标20年陈生茶与20年陈湿仓生茶的品质口感。大家对干仓茶有了新的认识，对双陈老金标20年陈生茶纷纷点头称赞。
通过这一系列的学习，武汉门店销售人员对普洱茶市场需求有了更深入的了解，并学会了如何引导客户喝好年份普洱茶。在冲泡过程中，运用更多的营销手段、销售策略，提升客户满意度，促成产品销售。
本次系列培训活动助力门店产品销售，为门店人才培养和团队建设赋能。未来，双陈老金标将继续优化培训内容，持续提升门店销售人员的销售能力，以及增强团队的凝聚力，助力年份茶消费化市场的健康发展，为更多茶友提供健康好喝的年份普洱茶。
